离职了，但是公司要求买的工作服公司不退，并且要在工资里扣工作服的费用合法吗

离职时公司要求扣除工作服费用是不合法的。根据《劳动法》的规定，用人单位不得以其他名义向劳动者收取财物，包括工作服费用。如果公司坚持扣除，劳动者可以向劳动监察部门投诉，维护自己的合法权益。不及时处理可能会导致劳动者权益受损，影响离职手续的办理和个人的经济利益。
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离职时公司要扣工作服费用，这是不合法的。具体处理方式如下：首先，与公司沟通协商，要求退还工作服或取消扣费；其次，如果协商无果，可以向劳动监察部门投诉举报；最后，若权益仍受侵害，可以寻求法律援助或提起劳动仲裁。在处理过程中，要保留好相关证据，如工作服购买凭证、扣费记录等，以便维权时使用。
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针对公司扣除工作服费用的问题，常见的处理方式有：与公司协商解决、向劳动监察部门投诉、寻求法律援助等。具体选择应根据个人情况和实际需要，如果公司态度强硬，可以选择向劳动监察部门投诉或寻求法律援助；如果希望尽快解决，可以与公司协商达成妥协。